Entre el 3 y el 7 de abril se vivirá la Semana Santa, que, aunque para la creencia católica y de otras religiones tiene un sentido de profesión de fe, para otros solo representan unos días de descanso, que aprovechan para realizar alguna actividad diferente a la cotidiana, principalmente turismo.

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Sin embargo, aunque instituciones educativas, y algunas empresas y entidades públicas otorgan la totalidad de la Semana Santa para el descanso, legalmente en Colombia solo se contemplan dos días de descanso; los tres restantes se consideran laborales.

A nivel de las celebraciones de la religión católica, la Semana Santa inicia el Domingo de Ramos, con la entrada triunfal de Jesús en Jerusalén, y concluye con el Domingo de Resurrección, una semana después.

Según la ley, solo se reconocen como días festivos no laborales el jueves y el viernes santo, es decir, el 6 y 7 de abril de 2023; sin embargo, lunes, martes y miércoles santo son días hábiles y por ende laborales.

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Recordemos que, en caso de que usted deba trabajar el jueves o viernes santo, en estos laboralmente se aplicará, según el Código Sustantivo del Trabajo, el otorgamiento de un 75 por ciento más de salario ordinario por jornada trabajada.

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